销售代表

1、负责营销的策略和计划的实施；
2、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。
3、遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决。
4、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。
5、完成领导安排的其他事务；

1、大专及以上学历，计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础。
2、性格要求沉稳，善于倾听，有同理心，乐观、积极。
3、普通话标准、流利，反应灵敏。
4、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。