经理

职责：
1、负责所辖部门的建设与管理；
2、激励、追踪部门成员达成业绩指标；

福利待遇：
固定底薪+创业津贴+管理津贴+业务提成+创业奖金+各类保险+思源基金+不定期旅游+带薪年假 

1. 正式上岗前提供最多60天的带薪培训； 
2、不定期的国内外旅游；
2. 部门建设支持：华夏为您提供各类的部门建设支持； 
3. 培训支持：公司免费为新进员工提供各类培训； 

3年以上工作经验（2年以上销售经验，1年以上团队管理经验优先）； 
具有强烈的责任心和良好的职业道德。